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  • 筑巢引凤 拓宽渠道招聘人才 助力雷州发展
    日期:2020-10-15  发布:网站管理员  浏览:235  举报:投诉举报

           雷州市大力实施人才兴市战略,积极筑巢引凤,拓宽招聘渠道,面向全社会公开招聘人才,助力雷州发展。9月27日,雷州市事业单位公开引进人才会谈(面试)活动在樟树湾大酒店举行,有7名应聘人员进入会谈(面试)环节。

           今年7月份举行的中共雷州市委十三届八次全会提出“跨坎会战”,加快经济发展步伐的要求,并相继出台了一系列的人才引进优惠政策,大力实施人才兴市战略,确保人才引的进来,留得住。经市委、市政府研究决定,组建市代建项目管理中心、市投资促进服务中心、市投资评估中心、市土地储备管理中心等4所公益一类事业单位,于今年8月份委托省人才市场面向全社会公开招聘工作人员,共有设有22个岗位,合计招聘各类管理、专业技术人才50人,涉及专业有法学、工商管理、建筑、土木、土地、经济、管理科学、工程、会计、地理科学等。

           按照招聘公告方案,4所事业单位主要负责人免笔试直接进入会谈(面试)环节。经资格筛选,有7名应聘人员进入9月27日我市事业单位公开引进人才会谈(面试)环节,其中3人报考市代建项目管理中心,4人报考市土地储备管理中心。参加面试的应聘者来自湖北、安徽、广西、广东等省市,既有博士、硕士,又有阅历丰富的高级、中级职称者,还有放弃外乡高薪、矢志回归报效家乡的赤子。他们围绕所应聘的岗位,结合自己实践经历,畅谈看法,放飞自己的理想。

           雷州市委书记张仁建,市委副书记、市长黄廉东,市政协主席、市委统战部部长何培烈等13位领导做为评委参加了会谈。

           据介绍,为做好这次面试活动,我市有关部门相互联动,制定了周密的工作方案,成立了“一对一”高规格接待组,负责全程跟踪服务,并为所有参加面谈对象免费提供食宿。


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